Deel HRIS
Deel HRIS 主要功能
Deel HRIS 适用场景
Deel HRIS 常见问题
QDeel HRIS 是什么？
Deel HRIS 是一个集成的全球人力资源与薪资管理平台，帮助企业合规地雇佣、管理及支付分布在世界各地的员工，无需在目标国家设立法律实体。
QDeel HRIS 主要提供哪些服务？
平台主要提供全球雇主记录（EOR）服务、全托管全球薪酬管理、一体化人力资源套件（涵盖招聘到离职全流程）以及广泛的第三方系统集成。
Q使用 Deel HRIS 管理国际团队有什么优势？
它通过一个统一平台集中处理多国薪资、税务合规和人力资源事务，可以简化管理流程，并内置了对当地劳动法规的同步更新，旨在降低跨国运营的合规风险。
QDeel HRIS 支持在哪些国家雇佣员工？
其雇主记录（EOR）服务支持在超过150个国家/地区雇佣员工。全球薪酬服务则覆盖130多个国家。
QDeel HRIS 的费用模式是怎样的？
平台提供不同的产品与服务组合，具体费用结构需根据企业选择的雇佣模式、国家范围和服务内容来确定，通常基于订阅或按员工数计费。
QDeel HRIS 如何保障数据安全与隐私？
平台采用了行业通用的安全措施来保护用户数据，具体的安全协议和数据处理政策可在其官方隐私条款和安全文档中查阅。
QDeel HRIS 能否与我们公司现有的HR系统集成？
可以。Deel HRIS 提供超过110种高级集成和API，支持与Workday、SAP、Oracle、UKG等主流会计、HCM及ERP平台进行数据对接与同步。
Q对于承包商管理，Deel HRIS 提供什么功能？
除了全职员工雇佣，平台也支持承包商的管理，包括合同创建、合规审查、发票处理和付款等流程。
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