
Sense tuyển dụng AI là giải pháp tuyển dụng thông minh dành cho doanh nghiệp, tích hợp AI phỏng vấn viên, ghép nối thông minh, tự động hóa quy trình và trực quan dữ liệu để tối ưu hiệu quả tuyển dụng, tính khách quan và độ chuẩn xác trong ghép tuyển dụng.
Nền tảng có phỏng vấn viên số AI có thể phỏng vấn bằng video 24/7, xử lý hơn nghìn lượt mỗi ngày và sử dụng phương pháp đặt câu hỏi sáng tạo để tương tác theo thời gian thực, nâng cao quy mô và hiệu quả phỏng vấn vòng đầu.
Hệ thống phân tích sâu yêu cầu công việc và hồ sơ ứng viên bằng thuật toán, đánh giá và dự đoán ở nhiều chiều; kết quả ghép tương đồng với phỏng vấn viên thực tế trên 90%, giúp doanh nghiệp đề xuất đúng người một cách chính xác.
Hỗ trợ nhiều kênh liên lạc gồm tin nhắn SMS (cá nhân và nhóm), WhatsApp, email và chatbot AI, mang lại tương tác và nuôi dưỡng ứng viên tự động 24/7 với giọng điệu thân thiện.
Thực tế cho thấy trung bình rút ngắn thời gian tuyển dụng 55%, thời gian phản hồi ứng viên dưới 10 phút, tăng gấp 3 lượt ứng tuyển cho các vị trí khó tuyển và tỷ lệ tham dự phỏng vấn đạt 92%.
Phù hợp với nhiều ngành như y tế, công nghệ, thực phẩm, ô tô và nhiều ngành khác; đã phục vụ hàng nghìn doanh nghiệp hàng đầu như Caesar Medical, Dell Technologies, và có thể mở rộng linh hoạt theo sự tăng trưởng của doanh nghiệp.

Ashby AI là một nền tảng tuyển dụng thông minh tích hợp dành cho các đội ngũ tăng trưởng nhanh, tích hợp ATS, CRM quản lý quan hệ nguồn nhân lực, phân tích dữ liệu và tự động hóa lên lịch. Nền tảng được thiết kế để bằng cách sử dụng AI và dữ liệu nhằm tối ưu hóa toàn bộ quy trình từ phát hiện nhân tài đến tuyển dụng, nâng cao hiệu quả tuyển dụng và chất lượng quyết định.

Recruit CRM là phần mềm tuyển dụng được hỗ trợ bởi AI, dành cho các agency tuyển dụng và công ty headhunter, tích hợp sâu hệ thống theo dõi ứng viên (ATS) và quản lý quan hệ khách hàng (CRM). Nền tảng sử dụng các tính năng như ghép ứng viên thông minh, phân tích CV tự động và tự động hóa quy trình làm việc để đơn giản hóa toàn bộ chu trình từ tìm kiếm nhân tài đến nhập chức, nhằm nâng cao hiệu suất tuyển dụng và khả năng cộng tác của đội ngũ.