
FloCareer AI là một nền tảng công nghệ tuyển dụng kết hợp trí tuệ nhân tạo và mạng lưới phỏng vấn chuyên gia, chủ yếu cung cấp phỏng vấn AI tự động và phỏng vấn bởi chuyên gia theo yêu cầu, giúp tối ưu hóa quy trình tuyển dụng.
Nền tảng cung cấp các gói giá mở rộng; chi phí có thể dựa trên loại dịch vụ (ví dụ: phỏng vấn AI hoặc phỏng vấn bởi chuyên gia), số lượng phỏng vấn và quy mô công ty. Vui lòng liên hệ đội ngũ bán hàng để biết chi tiết.
Nền tảng áp dụng quy trình phỏng vấn chuẩn hóa, chấm điểm khách quan bằng AI và mạng lưới phỏng vấn viên được đào tạo, nhằm giảm thiên lệch cá nhân và mang lại trải nghiệm đánh giá nhất quán cho ứng viên.
Theo thông tin công khai, nền tảng tuân thủ ISO 27001 và GDPR và áp dụng biện pháp bảo mật để bảo vệ thông tin người dùng.
Phù hợp cho các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng quy mô lớn, muốn nâng cao hiệu quả tuyển dụng hoặc cần đánh giá kỹ năng kỹ thuật cụ thể; khách hàng của FloCareer AI đang ở các ngành công nghệ, tài chính và nhiều ngành khác.
Chức năng phỏng vấn AI có thể đánh giá kỹ năng kỹ thuật (ví dụ: kỹ năng lập trình), mức độ phù hợp hành vi và một số kỹ năng mềm, đồng thời tạo phân tích mức độ phù hợp.
Ứng viên thường nhận đường link từ nền tảng và tham gia ở thời điểm được chỉ định trên giao diện phỏng vấn có hỗ trợ giọng nói hoặc chỉnh sửa mã, thực hiện phỏng vấn do AI điều khiển hoặc do chuyên gia dẫn.
Điểm khác chính là tích hợp sâu AI đánh giá thời gian thực, tự động tạo báo cáo có cấu trúc và mạng lưới phỏng vấn viên theo nhu cầu quy mô lớn, mang lại đánh giá và phân tích vượt ngoài việc ghi hình.

InterviewerAI là một nền tảng phỏng vấn video bằng AI từ đầu đến cuối, với việc đặt câu hỏi tự động, đánh giá thông minh và quản lý quy trình, giúp doanh nghiệp thực hiện sơ tuyển tuyển dụng quy mô lớn một cách hiệu quả, tăng tính khách quan và hiệu suất tuyển dụng.

Elevatus AI là một nền tảng phần mềm tuyển dụng tự động end-to-end dựa trên trí tuệ nhân tạo, cung cấp giải pháp tự động hóa toàn diện từ đăng tuyển đến gia nhập của nhân viên cho doanh nghiệp. Nền tảng sử dụng tuyển dụng sơ loại hồ sơ bằng AI, đánh giá phỏng vấn video và quy trình làm việc có thể tùy biến, nhằm nâng cao hiệu quả tuyển dụng và khả năng quy mô hóa, tối ưu trải nghiệm tiếp cận nguồn nhân lực.