Paycor HR est un logiciel cloud de gestion du capital humain destiné aux PME, qui combine RH, paie, recrutement et analytique dans une seule plateforme.
Il cible les PME de 10 à 1 000 salariés et est très utilisé dans la santé, la restauration et l’associatif.
Gestion RH, paie automatisée, recrutement et talent management, suivi du temps, portail employé, tableaux de bord et reporting.
Le calcul de la paie, les virements et les déclarations fiscales sont automatisés et conformes à la législation américaine.
Oui, Paycor Mobile permet aux employés de consulter leur bulletin, leur W-2, de poser des congés et d’accéder aux ressources internes.
Abonnement mensuel par employé ; le prix varie selon les modules choisis et le nombre de collaborateurs. Demandez un devis personnalisé.
Oui, des API et connecteurs permettent d’interfacer Paycor avec vos outils comptables, ERP ou autres systèmes tiers.
Le système respecte les lois américaines (FLSA, FMLA…) et automatise les calculs de paie et de taxes pour limiter les risques.
Services de mise en œuvre, formation utilisateur et support technique continu ; possibilité de personnaliser via des crédits-service.
BambooHR est une plateforme logicielle intégrée de gestion des ressources humaines destinée aux petites et moyennes entreprises en croissance. Elle vise à automatiser et simplifier l’ensemble du cycle RH en intégrant des fonctionnalités clés telles que le recrutement, l’intégration, la paie, la présence et la gestion de la performance, afin d'améliorer l'efficacité managériale et l'expérience des employés.
Workday est une plateforme cloud d'entreprise axée sur la gestion du capital humain et la gestion financière. Grâce à un système intégré et à l'intelligence artificielle, elle aide les entreprises à améliorer l'efficacité opérationnelle, optimiser la prise de décision et autonomiser les collaborateurs.
