
Sensay AI es una plataforma centrada en resolver el problema de la pérdida de conocimiento empresarial mediante inteligencia artificial, cuyo núcleo es capturar automáticamente el conocimiento tácito de los empleados que abandonan la empresa a través de entrevistas con IA y convertirlo en activos digitales organizacionales buscables y heredables.
La plataforma realiza entrevistas estructuradas a los empleados que se están yendo mediante una entrevistadora IA llamada Sophia, extrae en profundidad su experiencia y, junto con los documentos subidos, construye una base de conocimientos cifrada; el equipo puede buscar en lenguaje natural en cualquier momento para asegurar que el conocimiento clave se conserve y se transfiera.
Principalmente dirigido a equipos de recursos humanos de las empresas, responsables de departamentos y administradores de IT; también es adecuado para profesionales en áreas como salud y educación que requieren conservar y transmitir el conocimiento.
Sí, la plataforma utiliza cifrado AES-256, cifrado de transmisión TLS y control de acceso basado en roles para garantizar la seguridad y la conformidad de los datos durante la captura, almacenamiento y acceso.
Ofrece un plan estándar por 500 USD al año por cada repositorio de conocimiento, que incluye todas las funciones centrales; también ofrece planes personalizados para necesidades como cambios organizativos a gran escala.
La plataforma se integra con herramientas de colaboración como Slack, Microsoft Teams, Discord, y con sistemas de RR. HH. como Workday y BambooHR, para que el equipo acceda al conocimiento directamente en sus flujos de trabajo.
La plataforma se extiende a la automatización de soporte al cliente, formación de empleados y apoyo operativo, así como a ofrecer servicios de avatares digitales de IA personalizados para sectores como atención médica, educación, interacción y creación de contenido.

Sense IA de Reclutamiento es una plataforma inteligente que utiliza tecnología de inteligencia artificial para optimizar todo el proceso de reclutamiento, mediante entrevistadores con IA, emparejamiento inteligente de talento y automatización de procesos, que ayuda a las empresas a acortar significativamente los plazos de contratación y mejorar la calidad del ajuste talento-puesto.

Outset AI es una plataforma de investigación inteligente impulsada por IA que, mediante entrevistas en profundidad automatizadas y análisis en tiempo real, ayuda a las empresas a obtener insights profundos sobre el comportamiento de los usuarios de forma eficiente.