
Helio.AI es una plataforma de software de reclutamiento impulsada por IA, centrada en ayudar a las empresas a optimizar sus procesos de reclutamiento mediante automatización y evaluaciones gamificadas.
Sus funciones principales incluyen filtrado de CV con IA, evaluaciones gamificadas de candidatos, gestión de flujos de reclutamiento integrados, análisis de datos y soporte multilingüe.
La plataforma automatiza parte de las tareas manuales, como el filtrado de CV y la comunicación inicial, para que el equipo de reclutamiento gestione los procesos de forma más eficiente.
Es una función que evalúa la personalidad y rasgos de un candidato mediante pruebas interactivas basadas en juegos, para ofrecer referencias multidimensionales que apoyen una mejor adecuación entre talento y puesto.
Según la descripción, la plataforma está diseñada como una solución todo-en-uno para simplificar procesos sin necesidad de integraciones complejas.
Generalmente ofrece planes de suscripción por niveles; el precio puede depender del número de vacantes activas mensuales o del alcance de las funciones requeridas.
La plataforma admite múltiples idiomas y ya presta servicio en varios países, con el objetivo de adaptarse a las necesidades de reclutamiento locales en diferentes regiones.

Hallo AI es una plataforma de evaluación de idiomas basada en inteligencia artificial que, mediante evaluaciones automatizadas de habilidades clave como expresión oral y escritura, ayuda a estudiantes, empresas e instituciones educativas a mejorar de forma eficiente su dominio del idioma y a seleccionar talento.
Humanly AI es una plataforma de reclutamiento impulsada por IA diseñada para empresas medianas y grandes, que automatiza procesos de reclutamiento a gran escala mediante inteligencia artificial basada en conversaciones. Permite la preselección de candidatos, la programación de entrevistas y la evaluación, con el objetivo de mejorar la eficiencia y la objetividad del reclutamiento, así como la experiencia de los candidatos.